《地阶功法卷七》分红的可持续性与净利润的关系

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发布时间: 2025-12-07 07:28 | 原文链接: https://zhuanlan.zhihu.com/p/1977004715888902186 | 点赞数: 433 人赞同

作者信息: MR Dang​独立投资人,不接广不卖课


正文内容

一个比较基础的议题。

本来不想展开讲的,因为实在没有什么高深的内容,属于比较基础的吃息佬的自我修养。

但是架不住问的人多,可能这方面还是不太直观,没那么好理解。

先说理论基础,这部分内容也在CPA的财务管理和会计里有所提及。

1.净利润是基于权责发生制的会计概念,这个名字很长的权责发生制不是很直观,你就理解成这个净利润是计算出来的就行了,和你理解的净利润是两回事,完全不一样。

2.而分红,用的是现金,也就是真金,是和现金流挂钩的,叫收付实现制。

这个名字也不短的收付实现制,就很直观,你就理解成只看钱,其他一概不管。

这两者之间可以换算,换算的时候要干这么一件事:

收付实现制下的经营性净现金流=扣非净利润+非现金费用(比如折旧,摊销,资产减值损失)-非经营损益(投资收益,财务费用)+经营性资产变动(存货/应收账款影响)+经营性负债变动(应付账款/预收款项影响)

停停停!

眼睛都看花了,什么乱七八糟的,有没有例子简单的说明一下?

有的,兄弟,有的。

开超市,你投了100万加盟了我的自有品牌大D超市。

其中50万是给我的加盟费,10万是你的房租水电,40万是首批进货费。

我允许你卖5年,超过时间以后再商量后续合作。

第一年,你一共卖了100万,所有产品成本一共花了50万,还有30万的人工和水电和税费,最后剩下的是40万的货物,和一开始一样,不多不少。

你的会计净利润是多少呢?

100-50-30=20(万元)

对么?不对

你加盟我的时候还有50万的加盟费,只能用5年,这叫无形资产。

简单点,就按照10万/年摊销,你每年还要摊销10万元的无形资产。

所以会计净利润=20-10=10(万元)

假设你的所有交易都是现金往来,没有应收应付。

那么你的现金多了多少呢?

100-50-30=20(万元)

你手里现金多了20万块钱。

现在你要把这20万元分红给自己,有毛病么?

没毛病,挣的钱不分红才是有问题。

第二年,你又卖了100万的货物,30万的人工水电税费不变,产品成本50万(含10万上年的存货),最后剩下了30万的货物。

净利润是多少呢?

100-50-30-10=10

还是10万元。

但是你手里的现金多了多少?

100-30-50+10=30(万元)

净利润那里要减10,是因为有10万的无形资产摊销。

但是手里的现金为什么要加10呢?

因为有你的存货从40万变成30万了,相当于把10万的货变成现金了,所以加10。

你手里又多了30万的现金,尽管你净利润只有10万,你给自己分红30万奖励一下有什么毛病么?

一点毛病都没有。

第三年,挣10万,分20万,能持续么?当然能啊。

第四年,挣10万,分20万,能持续么?当然能啊。

第五年,挣10万,分30万,能持续么?当然能啊。

没有公司可以保证永不落幕,在有限的年限里能稳定分红已经超越95%的公司了。

一共5年,你总共就投了100万,光分红就分回来120万,最后还剩了20万存货和一个超市。

现在有个人路过朝着你的大D超市瞥了一眼,嘟囔着:"分红比净利润还多,持续不了"

你但凡理他一秒钟,都是对时间的浪费。

回到,历年分红金额合计19.23亿,历年经营净现金流量27.26亿,历年归母净利润24.5亿。

事实就是经营现金流>归母净利润>分红金额,但是三者比较接近。

这也是我为什么说是一个纯粹的生产资料,一个脱离了低级趣味的生产资料。

能挣钱,挣真钱,挣了分。

而且的商业模式本质上和白酒这种消费是类似的,不依赖于资本的投入。

主要瓶颈不在生产端,而是销售端。

所以挣的钱用来扩大生产并不能有效提高业绩,要按照需求确定产能。

既然这样,分红就是最好的选择,也是对股东来说喜闻乐见的事情。

的风险点不在于分红多,把分红能当成原罪控诉上市公司的纯属欲加之罪。

分红的可持续性疑虑也不在于账面的那一亩三分地。

把时间跨度拉长到3年,3年前的三季报账面资金8.8亿,负债总额6.3亿。

经过这三年的"不可持续的"分红以后。

最新三季报的账面资金10.25亿,负债总额3.3亿。

账上的钱越分越多,负债反而少了3个亿。

这是Mic!

真正的风险点是增长的问题,是整体方案叙事的问题,是经营的问题。

至于说什么掏空上市公司的,甚至类比成恒大的。

我听了都觉得无语。

恒大是什么情况,负债多,马上要暴雷,拼命裁员,大额分红赶紧走人。

什么情况,基本无负债,24亿资产,3亿负债,一年分红都比负债多。

现在还在招聘工作人员。

其一,但凡要掏空上市公司,可以通过关联交易和其他手段,有的是办法。

没必要通过分红这种还要让小股东占便宜的方法。

其二,但凡要跑路,用不着招聘人员,钱多的没地方花了么?

其三,公司又没负债,每年产生这么多的利润,哪来的什么逃跑动机?

码字码到这里我都笑了,这根本不是金融问题,这是常识问题,基本的逻辑认知问题。

小心求证,大胆质疑是没错,但是也要讲基本的逻辑和推理关系。

你不能要求每个上市公司都是六子,给股东分红了还质问为什么要给股东分红。

上市公司也不可能把肚子剖开让围观群众看看到底吃了几碗粉。

公正的讲,的问题是公司治理方面还是差了点意思,很浓厚的家族企业氛围,小股东没什么话语权。

对大股东来说,是类似于家族信托的生产资料,是大股东的后花园。每年安安静静的经营和吃息,也不在乎股价,除非急用钱。

至于小股东,运气好,搭了人家的顺风车,跟着一起沾沾光,这种低价买入的机会真的随时都会有么,我看未必。

10年间净利润增长了两倍,经营性净现金流增长了3倍,相当于再造了两个上市公司。

还是在利润大部分分配的情况下完成的。

一般各种管理类教材上的案例,分配比例大=夕阳行业=没增长

这种又分配,又增长的案例属于个例中的个例。

说明靠的既不是杠杆,也不是债务,而是实打实的业务发展。

今天写这个是因为有几个读者在评论区提到这个问题,所以写一下投资的基本逻辑。

分红说到底是一个经营决策,而不是会计决策。

分红和净利润有关,但不是完全相关。

分红和现金流的关系最大。

大家一定要有资本家的思维,用现金流去看企业的经营,而不是只盯着利润。

这一点对银行股之类的尤其重要。

极端点说,一个公司可以亏很多年而安然无恙,只要现金流够好。

也有公司盈利多年,看着利润非常好,但是突然就暴毙了,因为现金流不行。

一个喜欢保护韭菜的博主,希望大家少少踩坑,多多赚钱!


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